腹立ちました

先日異動で新しい職場に移りました。その関係で元いたところは人出不足で休出に頼らなければいけない状況なのですが

一人8回入れないとおっつかないらしいです

いくら普通勤務が15日といっても合計で23日、しかも12時間以上拘束状態って労働基準法丸無視かよ（汗）しかも新しくうつったところが暇なので休出入れようとしたら

管轄が違うからダメだって

よくわかったよ…所詮派遣は人間と思われてないってよ（怒）